Karriere

Werde Teil unseres Teams!

Wir suchen eine/n Community & Team ManagerIn!

 

ESG Plus ist ein Sozialunternehmen, spezialisiert auf Sustainable Finance Lösungen. Wir schaffen Mehrwert und verbinden Geld mit Werten!

 

Innerhalb kürzester Zeit konnten wir uns erfolgreich am österreichischen Finanzmarkt positionieren und sind weiterhin aufgrund unseres Alleinstellungsmerkmals am Wachsen. Gemeinsam mit unseren Partnern möchten wir Umdenken hin zu mehr Nachhaltigkeit im Finanzmarkt schaffen!

 

Und dabei kannst du eine wichtige Rolle spielen!

 

Deine Aufgaben:

 

Als Community & Team ManagerIn bist du ein wahres Multitalent und fühlst dich mit strategischen Aufgaben genauso wohl wie mit z.B. Gehaltsabrechnungen, Büroleitung und der Organisation von Teambuilding-Events.

 

HR:

  • Du bist für alle HR/Admin-Aufgaben zuständig (Verträge, Gehaltsabrechnungen, Stundenlisten, Aktualisierung der Personaldaten, Organisation von Vorstellungsgesprächen etc.).

Team Management:

  • Du tätigst Bestellungen und sorgst dafür, dass es in unserem Büro an nichts fehlt.
  • Du organisierst große und kleine Teamevents (Team Building, Value Workshops, Betriebsausflug, soziale Events etc.) mit Kreativität und Liebe zum Detail.
  • Du koordinierst unsere Verträge mit Vermieter, unserem Internet- und Stromanbieter, Versicherungen und stellst sicher, dass wir immer gut abgedeckt sind.
  • Du verantwortest die vorbereitende Buchhaltung und bist im engen Austausch mit unserem Steuerberater. Du sorgst dafür, dass alle Rechnungen zur richtigen Zeit einlangen.
  • Du stehst unserem CEO und COO zur Seite.
  • Du kümmerst dich um die technische Ausstattung unseres Büros und kannst auch bei kleinen technischen Ungereimtheiten weiterhelfen bzw. diese mit unserem CTO koordinieren.
  • Du begrüßt unsere Partner und heißt jedes neue Teammitglied willkommen.

Community Management:

  • Du achtest darauf, dass unsere Webseiten www.esgplus.at und www.cleanvest.org mit aktuellen Inhalten befüllt sind und reibungslos funktionieren.
  • Du unterstützt unsere Kommunikations-Verantwortliche bei der Umsetzung unserer PR-Strategie in allen Kanälen und erstellst Texte und Inhalte zu relevanten Themen.

 

Wen wir suchen:

  • Idealerweise ab 3 Jahren Berufserfahrung im Bereich Arbeitsrecht und HR, Startup-Hintergrund ist ein Plus
  • Du identifizierst dich mit unseren Werten und stehst hinter unserer Vision und möchtest einen Job, indem du einen positiven Beitrag leisten kannst
  • Du denkst proaktiv und antizipierst und kennst die Bedürfnisse im Team
  • Du bist ein wahres Organisationstalent und liebst es mehrere Projekte zur gleichen Zeit umzusetzen
  • Du bist stressresistent, lösungsorientiert, kommunikativ und proaktiv
  • Du sprichst fließend Deutsch und fühlst dich sicher in Englisch
  • Du konntest bereits erste Erfahrungen im Office Management sammeln und weißt daher was bei uns zu tun ist, damit alles rund läuft
  • Du kannst gut mit den gängigen MS-Office-Programmen umgehen
  • Du bringst Motivation, gute Laune und Teamgeist mit

Was wir dir bieten:

  • Die Chance in einem schnell wachsenden Sozialunternehmen mitzuwirken
  • Hohes Maß an Entwicklungsmöglichkeiten
  • Raum und Unterstützung für deine eigenen Ideen und diese zu verwirklichen
  • Eine auf dich zugeschnittene Einarbeitungsphase
  • Flexible Arbeitszeiten bei einer 16 Stunden Woche (Stunden Aufstockung möglich)
  • Die Chance jeden Tag mit uns einen positiven Beitrag zu leisten und in einem engagierten Team zu wirken!
  • Für ein Sozialunternehmen übliches Gehalt, dass bei mind. 30.000 Euro in Vollzeit liegt

Du möchtest ein Teil unseres großartigen Teams werden?

 

Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung inkl. Lebenslauf und Motivationsschreiben (wir möchten dich wirklich kennenlernen!) sowie deinen Gehaltsvorstellungen und einer Angabe zu deinem frühestmöglichen Starttermin. Falls du Fragen zu dieser Stelle hast, kannst du uns diese gerne an office@esgplus.at schicken.

 

Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!